De Standaard - 10/07/2006
Tegen vonnis arbeidsrechtbank
GENK - De 21 ex-Fordarbeiders die de directie van Ford Genk wegens discriminatie voor de arbeidsrechtbank in Tongeren daagden, gaan beroep aantekenen tegen het vonnis dat de arbeidsrechtbank op 29 juni uitsprak. Dat laat woordvoerder Willem De Witte maandag weten namens het 'Comité ex-Fordarbeiders'.
De Tongerse arbeidsrechtbank oordeelde dat Ford Genk zich ten tijde van de herstructurering in 2003, waarbij 3.000 banen geschrapt werden, niet schuldig maakte aan discriminatie bij het vastleggen van de ontslagcriteria op basis van schriftelijke en mondelinge vermaningen en op grond van leeftijd.
De arbeidsrechtbank sprak er zich anderzijds niet over uit of Ford Genk zich al dan niet schuldig maakte aan discriminatie bij het toekennen van strafpunten aan werknemers die in het verleden veelvuldig ziek waren geweest. De arbeidsrechtbank beval een heropening van de debatten op dit punt omdat het eerst een uitspraak van het Europees hof wilde afwachten. Die uitspraak wordt dinsdag verwacht.
Verboden
De ex-arbeiders vinden dat de arbeidsrechter met het uitstel zijn verantwoordelijkheid wil ontlopen en dat er voldoende argumenten voorhanden waren om Ford op basis van de Belgische wetgeving te veroordelen voor discriminatie op basis van ziekte.
Het Comité van ex-Fordarbeiders meent bovendien dat de advocaten van de Belgische Staat in hun besluiten wel degelijk aantoonden dat de discriminatie op basis van ziekte ook in de eerste versie van de antidiscriminatiewet van 25 februari 2003 verboden was. Ford daagde de Belgische Staat eveneens voor de rechter wegens discriminatie.
vmj DOSSIER FORD - La liste noire décriée de Ford Genk - Le Soir en ligne - 04/04/2006
- Ford-proces: Ontslag wegens ziekte is niet verboden door Europa - Het Belang Van Limburg - 12/07/2006
- Ford-proces: Afgedankt wegens ziekte: Europees Hof wijst klacht ontslagen werkneemster af - De Morgen - 12/07/2006 |